Sprzedaż
Pozyskuje klienta, diagnozuje potrzeby i doprowadza do podpisania umowy.
Szukamy osoby, która poprowadzi portfel klientów agencji: zadba o relacje, wyniki i rozwój współpracy. To samodzielne stanowisko z realnym wpływem na zadowolenie klientów, ich budżety i sposób, w jaki prowadzimy projekty.
Rekrutujemy na jedno stanowisko, które łączy account management, customer success i koordynację projektów. Wystarczy jedna aplikacja.
Prowadzimy dla klientów kampanie Google Ads, Meta Ads, SEO, analitykę i działania wspierające rozwój biznesu. Jako Account Manager odpowiadasz za to, żeby klient rozumiał wyniki, znał plan na kolejne miesiące i wiedział, jak rozwijać współpracę.
To samodzielna rola. Nie zarządzasz zespołem kadrowo, ale prowadzisz własny portfel klientów: ich cele, budżety, harmonogram działań i dalszy rozwój współpracy. Oczekujemy inicjatywy i biznesowego podejścia do rozmów z klientem.
Dobry account manager wie o problemie klienta, zanim klient napisze o nim maila.
Nie zastępujesz specjalistów ani sprzedaży. Pilnujesz, żeby cele klienta, budżet i realizacja szły w jednym kierunku.
Pozyskuje klienta, diagnozuje potrzeby i doprowadza do podpisania umowy.
Odpowiadają za strategię, realizację działań i wyniki kampanii.
Prowadzi relację, plan działań i budżet klienta oraz rozwija współpracę o kolejne usługi.

Twoim celem jest, żeby klient wiedział, co robimy i dlaczego, widział efekty i miał powód, żeby zostać z nami na dłużej.
To samodzielna rola dla osoby, która rozumie biznes klienta, umie bronić rekomendacji i dba o konkretne ustalenia.
Pracowałeś lub pracowałaś jako account manager, opiekun klienta B2B, w customer success albo w agencji marketingowej.
Łączysz działania marketingowe z celami sprzedażowymi, budżetem i marżą klienta.
Omawiasz raport, budżet i wyniki kampanii bez chowania się za specjalistą.
Każde spotkanie kończysz listą zadań, terminów i osób odpowiedzialnych.
Upraszczasz złożone tematy i przygotowujesz krótkie, konkretne podsumowania dla klienta.
Zauważasz, kiedy klient potrzebuje kolejnej usługi, i proponujesz ją w dobrym momencie.
Rozwijasz współpracę wtedy, gdy wynika to z realnej potrzeby klienta, a nie z planu sprzedażowego.
O spadku wyników, budżecie czy zmianie zakresu mówisz wprost i z gotowym planem działania.
Planujesz tydzień, pilnujesz terminów kilku klientów naraz i nie potrzebujesz ciągłej kontroli.
Znajomość pracy z wieloma klientami, specjalistami i projektami abonamentowymi będzie dużą przewagą.
Nie musisz prowadzić kampanii, ale powinieneś lub powinnaś rozumieć podstawowe pojęcia, zależności i ograniczenia tych działań.
Rozszerzanie współpracy i budowanie przychodu z obecnych klientów będzie dużym atutem.
Rozumiesz, jak budżet przekłada się na wyniki i jak planować go w czasie razem ze specjalistami.
Doceniamy umiejętność porządkowania informacji, historii kontaktu, ustaleń i kolejnych kroków.
Swobodna komunikacja biznesowa będzie plusem przy obsłudze klientów zagranicznych.
Dobry Account Manager nie czeka do końca miesiąca, żeby pokazać wyniki. Na bieżąco tłumaczy, co się dzieje, i proponuje kolejne kroki.
Szukamy partnera, który rozumie cele klienta, pilnuje planu i rozwija współpracę.
Klient wie, co robimy w tym miesiącu i dlaczego.
Wyniki omawiamy, zanim klient o nie zapyta.
Każde spotkanie kończy się konkretnymi ustaleniami.
Nowe usługi proponujemy wtedy, gdy klient ich potrzebuje.
To nie jest stanowisko do odpisywania na maile. Prowadzisz własny portfel klientów i współtworzysz standard pracy z klientem w Double Digital.
Pracujesz z dowolnego miejsca przy regularnej dostępności dla klientów i zespołu.
Odpowiadasz za swój obszar i nie czekasz na zatwierdzenie każdego kroku.
Masz wpływ na to, jak raportujemy, jak prowadzimy spotkania i jak rozwijamy klientów.
Pracujesz bezpośrednio z właścicielem firmy i specjalistami od performance, SEO, analityki, UX oraz AI.
Poszerzasz wiedzę o strategii marketingowej, danych i prowadzeniu klientów B2B.
Twoja praca wpływa na zadowolenie klientów, rozwój współpracy i stabilność agencji.
Pracujesz z e-commerce, B2B, usługami, markami premium i projektami zagranicznymi.
Forma współpracy dopasowana do Twojej sytuacji i preferencji.
Ostateczna propozycja zależy od doświadczenia, samodzielności i liczby klientów, których możesz poprowadzić.
9 000–12 000 zł netto + VAT
miesięcznie.
7 500–10 000 zł brutto
miesięcznie.
Finalne warunki dopasujemy do doświadczenia w account managemencie i prowadzeniu klientów B2B.
Przeglądamy CV i odpowiedzi dotyczące Twojej pracy z klientami.
Porozmawiamy o prowadzeniu portfela klientów, budżetach i trudnych rozmowach.
Dostaniesz przykładowy raport klienta i przygotujesz plan spotkania podsumowującego miesiąc.
Omawiamy zadanie, warunki współpracy i kolejne kroki.
Jest główną osobą kontaktową klienta: ustala cele i priorytety, omawia wyniki, pilnuje realizacji po stronie agencji i rozwija współpracę o kolejne usługi.
W wielu firmach to podobne role. Account Manager mocniej odpowiada za rozwój współpracy i budżety klienta, a Customer Success za onboarding, satysfakcję i retencję. U nas te obowiązki łączy jedno stanowisko.
Tak, w 100%. Ważna jest regularna dostępność dla klientów i zespołu w godzinach pracy.
Na B2B 9 000–12 000 zł netto + VAT, na umowie o pracę 7 500–10 000 zł brutto miesięcznie. Ostateczna propozycja zależy od doświadczenia.
Nie. Kampanie prowadzą specjaliści. Wystarczy, że rozumiesz podstawowe pojęcia i potrafisz rozmawiać z klientem o wynikach i budżecie.
Prześlij CV. Zamiast rozbudowanego listu motywacyjnego interesują nas krótkie odpowiedzi oparte na Twoim doświadczeniu.
Iloma klientami opiekowałeś się albo opiekowałaś jednocześnie?
Opisz sytuację, w której udało Ci się rozwinąć współpracę z klientem o nowe usługi.
Jak przygotowujesz się do spotkania, na którym musisz omówić słabsze wyniki?
Prześlij CV i uzupełnij formularz. Skontaktujemy się z wybranymi osobami.